- ведение кадрового делопроизводства; - учет и расстановка кадров; - организация подготовки кадров; - подготовка отчетов. - ответственность; - усидчивость; - исполнительность. График работы 9.00 - 18.00 5/2, официальное оформление, дружный коллектив, достойная оплата, карьерный рост, корпоративный отдых...