- Подбор персонала необходимых профессий, специальностей и квалификаций (проведение мероприятий по закрытию точечных проблем по комплектованию высококвалифицированными специалистами, массовый подбор персонала).- участие в процессе адаптации, оценки персонала;- частичное ведение кадрового делопроизводства;- создание благоприятного социально-психологического климата в коллективе...